online efarmoges1.jpg

Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΣΣΕ) ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου 2014 - 2016

ΤΟΠΙΚΗ ΚΛΑΔΙΚΗ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ

Για τους όρους αμοιβής και εργασίας Ξενοδοχοϋπαλλήλων Νήσου Ρόδου

 (Πράξη Κατάθεσης Υπουργείου Εργασίας: 1/15.1.2014)

Στη Ρόδο σήμερα, την 27η Δεκεμβρίου 2013, ημέρα της εβδομάδας Παρασκευή, οι υπογράφοντες αφενός:

1) Αντώνης Β. Καμπουράκης, Πρόεδρος της ΕΝΩΣΗΣ ΞΕΝΟΔΟΧΩΝ ΡΟΔΟΥ, 2) Άρης Σουλούνιας, Αντιπρόεδρος της ΕΞΡ, 3) Γιώργος Κ. Τσέλιος, μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου, και 4) Παναγιώτης Γ. Ιωαννίδης, Ταμίας της ΕΞΡ, άπαντες νομίμως εξουσιοδοτημένα μέλη της Επιτροπής Εργασιακών θεμάτων της Ένωσης Ξενοδόχων Ρόδου, και αφετέρου:

1) Αθανάσιος Σταμούλης, Πρόεδρος του ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΞΕΝΟΔΟΧΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ, 2) Αναστάσιος Ψαρομπάς, Αντιπρόεδρος 3) Χρήστος Ανθούλας, Ταμίας και 4) Σάββας Ζαΐρης, μέλος του ΔΣ, άπαντες νόμιμα εξουσιοδοτημένοι για την υπογραφή της παρούσας Τοπικής Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας,

συμφώνησαν και έκαναν αμοιβαία, ελεύθερα και ανεπιφύλακτα αποδεκτά τα ακόλουθα:

Άρθρο 1 Αντικείμενο - Πεδίο εφαρμογής και Περίοδος Ισχύος

Με τις διατάξεις της σύμβασης αυτής καθορίζονται οι αποδοχές, οι όροι εργασίας και οι εν γένει σχέσεις των εργαζομένων στις πάσης φύσεως Ξενοδοχειακές Επιχειρήσεις, που λειτουργούν στη νήσο Ρόδο, με τη μορφή ξενοδοχείου, ξενώνα, οικοτροφείου, επιχειρήσεις επιπλωμένων διαμερισμάτων, επιχειρήσεις θέρετρων από τουριστικούς οικίσκους (μπαγκαλόους), μοτέλ, τουριστικού περιπτέρου και κέντρου παραθερισμού και κάμπινγκ κ.λπ., για την χρονική περίοδο από την 1η Ιανουαρίου 2014 έως την 31η Δεκεμβρίου 2016.

Άρθρο 2 Κατηγορίες μισθωτών

Οι μισθωτοί (υπάλληλοι και εργατοτεχνίτες) στους οποίους αφορά η παρούσα σύμβαση θα αποκαλούνται εφ' εξής και ξενοδοχοϋπάλληλοι και κατατάσσονται σύμφωνα με την ειδικότητα τους και ανεξαρτήτως φύλου στις εξής τέσσερις (4) κατηγορίες:

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Α.:

Υπάλληλος υποδοχής (ρεσεψιονίστ), μαιτρ, υπομαίτρ (ή κάπταιν), θυρωρός Α', νυκτοθυρωρός Α', μπουφετζής Α', προϊστάμενος υπνοδωματίων και κοινοχρήστων χώρων και ΜάγειραςΑ'.

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Β.:

Προϊστάμενος πλυντηρίου και λινοθήκης, βοηθός υποδοχής, θυρωρός Β', σερβιτόρος τραπεζαρίας-σαλονιού ή ορόφων (θαλαμηπόλος), μπάρμαν ή μπαρμέιντ, ασημοκέρηδες και μάγειρας Β'. Επίσης, με την προϋπόθεση ότι θα προτιμήσουν την παρούσα συλλογική σύμβαση οι τηλεφωνητές, οι ελεγκτές, οι ταμπλίστες και οι μαινκουραντιέ.

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Γ.:

Βοηθός σερβιτόρου, οροφοκόμος (βαλές), θυρωρός υπηρεσίας, βοηθός θυρωρείου ή μπουφέ ή εοτιατορίου ή μπαρ ή ορόφων ή λινοθήκης, καμαριέρα, γκρουμ, ντόρμαν ή εξωτερικός θυρωρός, λινοθηκάριος και βουτυριέρης και μάγειρας Γ.

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Δ.:

Πλύντρια, σιδηρώτρια, καθαρίστρια κοινοχρήστων χώρων, μοδίστρα, μανταρίοτρια, λαντζιέρης, λουτρονόμος, και προϊοτάμενος & βοηθός ιατρών.

 

Άρθρο 3 Βασικοί μηνιαίοι μισθοί και ημερομίσθια:

1α. Οι μικτοί βασικοί μηνιαίοι μισθοί των εργαζομένων, που αφορά η παρούσα σύμβαση, διαμορφώνονται για το έτος 2014, ως εξής:

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Α.        :           858,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Β.        :           840,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Γ.         :           823,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Δ.        :           787,00 Ευρώ

1β. Οι μικτοί βασικοί μηνιαίοι μισθοί των εργαζομένων, που αφορά η παρούσα σύμβαση, διαμορφώνονται για το έτος 2015, ως εξής:

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Α.        862,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Β.        844,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Γ.         827,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Δ.        790,00 Ευρώ

1γ. Οι μικτοί βασικοί μηνιαίοι μισθοί των εργαζομένων, που αφορά η παρούσα σύμβαση, διαμορφώνονται για το έτος 2016, ως εξής:

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Α. :     871,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Β. :     852,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Γ.   :     835,00 Ευρώ

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Δ. :      798,00 Ευρώ

Οι παραπάνω μικτοί μηνιαίοι μισθοί επί πλέον των προβλεπομένων επιδομάτων καταβάλλονται για πενθήμερη εβδομαδιαίως εργασία και οκτάωρη ημερησίως. Το μικτό ημερομίσθιο ισούται με το 1/25 του αθροίσματος του ως άνω μικτού μηνιαίου μισθού και των επιδομάτων, που δικαιούται να λαμβάνει ο εργαζόμενος.

2. Το μεικτό ημερομίσθιο των εκτάκτως προσλαμβανόμενων προς εξυπηρέτηση

επισήμων ή απλών γευμάτων, δεξιώσεων και συνεδρίων, παρατεθειμένων σε ξενοδοχεία, διαμορφώνεται για όλη την περίοδο της ισχύος της παρούσης σύμβασης, ως εξής:

Α' Σερβιτόροι: 59,00 Ευρώ

Β' Βοηθοί:       49,00 Ευρώ

Σημειώνεται ότι το παραπάνω μεικτό ημερομίσθιο καταβάλλεται στους δικαιούχους για εργασία οκτώ (8) ωρών και συμπεριλαμβάνονται σ' αυτό όλες οι προσαυξήσεις για τυχόν εργασία κατά τις Κυριακές και εορτές, καθώς και εργασία κατά τις νυκτερινές ώρες.

3. Ο βασικός μισθός του αρχιμαγείρου καθορίζεται με ελεύθερη συμφωνία, το ύψος όμως αυτού δεν μπορεί να είναι κατώτερο του βασικού μισθού της Α' κατηγορίας προσαυξημένου κατά 20%.

4.Ως προς τις βασικές μηνιαίες αποδοχές των ανηλίκων, δηλαδή των μη συμπληρωσάντων το 18° έτος της ηλικίας τους, ισχύουν τα προβλεπόμενα από την εκάστοτε ισχύουσα Ε.Γ.Σ.Σ.Ε.

5. Ως προς τις βασικές μηνιαίες αποδοχές των ενηλίκων νεοεισερχόμενων στον ξενοδοχειακό κλάδο εργαζομένων έως 25 ετών ισχύουν τα ειδικώς προβλεπόμενα για τους έως 25 ετών εργαζομένους από την εκάστοτε ισχύουσα Ε.Γ.Σ.Σ.Ε πλέον 10% ανάλογα με την οικογενειακή τους κατάσταση, την προϋπηρεσία τους και την ιδιότητα τους ως υπαλλήλου ή εργατοτεχνίτη, εφόσον η επιχείρηση επιθυμεί να αμείβει τον εν λόγω εργαζόμενο σύμφωνα με την ρύθμιση της παρούσας παραγράφου. Σημειώνεται επίσης ότι στο πεδίο εφαρμογής της ρύθμισης της παρούσας παραγράφου εμπίπτουν και όσοι εργαζόμενοι προσελήφθησαν μετά τις 29 Ιουνίου 2012, και έως να συμπληρώσουν την ηλικία των 25 ετών.

6.Επαναπρόσληψη εποχιακώς απασχολουμένων: Οι μη συνεχούς λειτουργίας ξενοδοχειακές επιχειρήσεις (εποχιακές) και αυτές θεωρείται ότι είναι εκείνες που λειτουργούν μέχρι εννέα (9) μήνες το χρόνο, υποχρεούνται να επαναπροσλάβουν το αυτό προσωπικό, που απασχόλησαν κατά την προηγούμενη περίοδο. Προϋποθέσεις γι αυτό το δικαίωμα του εργαζόμενου, αποτελεί: α) η έγγραφη προειδοποίηση προς τον εργοδότη του μέχρι τέλος Ιανουαρίου, η οποία πρέπει να του έχει επιδοθεί νομίμως (ταχυδρομικά, με φαξ, mail ή με επίδοση από εκπρόσωπο του σωματίου), ότι ο εργαζόμενος επιθυμεί να εργαστεί κατά την προσεχή περίοδο β) η επαναλειτουργία του ξενοδοχείου και γ) η συμπλήρωση των ποσοστών πληρότητας σύμφωνα με τον νόμο.

Η ανωτέρω έγγραφη ειδοποίηση γίνεται μέσω της οικείας οργάνωσης του εργαζόμενου και σε έντυπο-δήλωση, που έχει εκτυπώσει αυτή.

Πληρουμένων των ανωτέρων προϋποθέσεων η επιχείρηση υποχρεούται να απασχολήσει τον εργαζόμενο από την 25η Μαΐου.

Σε κάθε περίπτωση ο μισθωτός που θα κληθεί εγγράφως ή τηλεφωνικώς από την επιχείρηση αναλάβει υπηρεσία και δεν την αναλάβει εντός πενθημέρου, χάνει κάθε δικαίωμα επαναπρόσληψης-και-αποζημίωσης.

Η πρόσληψη και τα μετά απ' αυτήν δικαιώματα και υποχρεώσεις αρχίζουν από τη στιγμή που ο εργαζόμενος αναλαμβάνει εργασία.

Διευκρινίζεται ότι για την εξεύρεση του ποσοστού πληρότητας των ξενοδοχείων, δεν λαμβάνεται υπόψη τυχόν έκτακτη αυξημένη πληρότητα, για χρονικό διάστημα   μικρότερο των επτά (7) ημερών. Τα παραπάνω ισχύουν και σε συνδυασμό με τις διατάξεις του άρθρου 8, του Ν. 1346/1983.

7. Απαγορεύεται στις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις να απασχολούν με διακεκομμένο ωράριο τους μερικώς απασχολούμενους εργαζόμενους τους. Το   διακεκομμένο   ωράριο   εργασίας σε   καμία   περίπτωση   δεν   μπορεί   να θεμελιώσει λόγο καταβολής οιασδήποτε πρόσθετης αμοιβής, επιδόματος κλπ.

Άρθρο 4 Επίδομα προϋπηρεσίας

Το χορηγούμενο επίδομα προϋπηρεσίας ανά έτος υπηρεσίας, καθορίζεται για όλη τη διάρκεια της παρούσας σύμβασης, ήτοι από την 01η Ιανουαρίου 2014 έως την 31η Δεκεμβρίου 2016 στο ποσό των 5,00 ευρώ.

Ως χρόνος προϋπηρεσίας υπολογίζεται μόνον ο χρόνος παροχής πραγματικής εργασίας του εργαζόμενου, σε οποιαδήποτε ξενοδοχειακή επιχείρηση. Χρόνος κατά τον οποίο δεν παρέχεται εργασία δεν δύναται να προσμετρηθεί για τον υπολογισμό του συγκεκριμένου επιδόματος, ασχέτως του γεγονότος αν ο εργαζόμενος επαναπροσλαμβάνεται την επόμενη τουριστική περίοδο στην ίδια ξενοδοχειακή επιχείρηση. Ρητά συμφωνείται ότι ο ανωτέρω τρόπος υπολογισμού αφορά αποκλειστικά και μόνον τον καθορισμό του Επιδόματος Προϋπηρεσίας.

Κατά τα λοιπά ισχύουν όσα ορίζει το άρθρο 4 της υπ' αριθ. 6/2012 Π.Υ.Σ.

Άρθρο 5. Επίδομα ανθυγιεινής εργασίας

Ποσοστό 5% το οποίο υπολογίζεται στις αποδοχές του βασικού μισθού χορηγείται ως επίδομα ανθυγιεινής εργασίας, στους παρακάτω απασχολουμένους, ανεξαρτήτως φύλου:

α) Καθαριστές των κοινοχρήστων χώρων.

β) Εργαζόμενους στα πλυντήρια και

γ) Στους λουτρονόμους και στους προϊστάμενους ιατρών και βοηθούς ιατρών.

Στους μαγείρους καταβάλλεται επίδομα ανθυγιεινής εργασίας σε ποσοστό δέκα τοις εκατό (10%) επί του βασικού μηνιαίου μισθού τους. Το επίδομα αυτό χορηγείται κατ΄εξαίρεση, διότι ήδη το λαμβάνουν από τις Σ.Σ.Ε. που τους κάλυπταν μέχρι τις 31.12.1991.

Οι εκπρόσωποι της Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου δηλώνουν ότι δεν θα θέσουν θέμα διαφοροποίησης του εκ ποσοστού 5% ανθυγιεινού επιδόματος, που ισχύει για τους λοιπούς ως άνω μισθωτούς.

Άρθρο 6 Επίδομα τροφής

Εφ' όσον η επιχείρηση ετοιμάζει καθημερινά φαγητό το οποίο δύνανται να καταναλώνουν οι εργαζόμενοι, αφαιρεί ποσοστό δύο τοις εκατό (2%) επί των βασικών μισθών των εργαζομένων. Σε περίπτωση που η επιχείρηση δεν ετοιμάζει καθημερινά φαγητό τότε δεν δικαιούται να παρακρατήσει το παραπάνω ποσοστό, επί του βασικού μισθού των εργαζομένων.

Άρθρο 7 Επιδόματα Χριστουγέννων, Πάσχα, Αδείας

7.1       Τα επιδόματα των εορτών Χριστουγέννων και Πάσχα αποτελούν τακτικές αποδοχές και καταβάλλονται στο ακέραιο εφόσον η εργασιακή σχέση διήρκεσε καθ' όλη την χρονική περίοδο, για μεν την περίπτωση του επιδόματος των εορτών Πάσχα από την01η Ιανουαρίου μέχρι την 30η Απριλίου, για δε την περίπτωση του επιδόματος των εορτών των Χριστουγέννων, από την 01η Μαΐου μέχρι την 31η Δεκεμβρίου κάθε έτους.

Το επίδομα εορτών Χριστουγέννων ανέρχεται σε έναν μηνιαίο μισθό για τους αμειβόμενους με μισθό και σε 25 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με ημερομίσθιο, εφ' όσον οι μισθωτοί εργάστηκαν καθ' όλη την διάρκεια των ως άνω χρονικών διαστημάτων.

Το   επίδομα εορτών Πάσχα ανέρχεται σε μισό μηνιαίο μισθό για τους αμειβόμενους με μισθό και σε 15 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους, με ημερομίσθιο.

Ειδικότεροι όροι και προϋποθέσεις καταβολής αυτών των επιδομάτων περιλαμβάνονται στο προσάρτημα της παρούσας Συλλογικής Σύμβασης.

Γενικές ή ειδικές διατάξεις νόμων, διαταγμάτων, υπουργικών αποφάσεων, συλλογικών συμβάσεων εργασίας, διαιτητικών αποφάσεων, κανονισμών εργασίας και λοιπών κανονιστικών πράξεων, που καθορίζουν ευνοϊκότερους τρόπους υπολογισμού, καταβολής και γενικά παροχής των επιδομάτων αυτών υπερισχύουν και διατηρούνται σε ισχύ για όσο χρονικό διάστημα ισχύουν.

7.2       Ο μισθωτός που θεμελιώνει δικαίωμα λήψεως κανονικής άδειας αναψυχής, αυτούσιας ή σε χρήμα δικαιούται να λάβει και το επίδομα άδειας, το οποίο αποτελεί τακτικές αποδοχές του. Το επίδομα άδειας υπολογίζεται με τον ίδιο τρόπο, που υπολογίζονται και οι αποδοχές άδειας και υπόκειται στους ίδιους κανόνες με αυτές.

Το επίδομα άδειας ισούται με το σύνολο των πράγματι καταβαλλομένων τακτικών συνήθων αποδοχών της άδειας, με τον περιορισμό ότι δεν μπορεί να υπερβαίνει τις αποδοχές 15 ημερών, γι' αυτούς που αμείβονται με μηνιαίο μισθό και 13 ημερών γι' αυτούς που αμείβονται με ημερομίσθια ή κατά μονάδα εργασίας ή και με ποσοστά ή και με άλλο τρόπο.

Το αντίστοιχο επίδομα άδειας προκαταβάλλεται κατά την λήψη της άδειας αναψυχής ή τμήματος αυτής, μαζί με τις αποδοχές αδείας.

Γενικές ή ειδικές διατάξεις νόμων, διαταγμάτων, υπουργικών αποφάσεων, συλλογικών συμβάσεων εργασίας, διαιτητικών αποφάσεων, κανονισμών εργασίας και λοιπών κανονιστικών πράξεων, που καθορίζουν ευνοϊκότερους τρόπους υπολογισμού, καταβολής; Και γενικά παροχής του επιδόματος άδειας, υπερισχύουν και διατηρούνται σε ισχύ, για.όσο χρονικό διάστημα ισχύουν.

Το άρθρο 6 της Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. 1996-1997 για τη χορήγηση του επιδόματος άδειας σε περίπτωση πρόωρης λύσης της σχέσης εργασίας, εξακολουθεί να ισχύει διαγραφομένων των λέξεων «πριν ο μισθωτός συμπληρώσει παρά τω αυτώ εργοδότη δωδεκάμηνον συνεχή απασχόλησιν», λόγω της μεταγενέστερης τροποποίησης των προϋποθέσεων για τη λήψη άδειας.

Τα Δώρα εορτών Πάσχα και Χριστουγέννων, καθώς και το επίδομα αδείας χορηγούνται στους εργαζόμενους για όσο χρόνο και όπως ισχύει η παρούσα.

Άρθρο 8 Εργασία κατά την έκτη και έβδομη ημέρα της εβδομάδος

Με την παρούσα Σ.Σ.Ε. και εφόσον απαιτείται παρέκκλιση από τις κείμενες διατάξεις λόγω φόρτου εργασίας και της εποχικότητας της απασχόλησης, συμφωνούνται τα παρακάτω:

Εάν οι μισθωτοί που υπάγονται στην παρούσα εργαστούν κατά την έκτη και έβδομη ημέρα της εβδομάδας, δηλαδή την μία ή και τις δύο ημέρες της ανάπαυσης τους, τους οφείλεται πρόσθετη αμοιβή.

Εάν οι ξενοδοχοϋπάλληλοι που υπάγονται στην παρούσα εργασθούν επί οκτώ (8) ώρες την έκτη ή και την έβδομη ημέρα της εβδομάδος, δηλαδή την μία ή και τις δύο   ημέρες της ανάπαυσης τους, για   μεν την έκτη   ημέρα τους οφείλεται αποζημίωση, ύψους ενός ημερομισθίου, για δε την έβδομη ημέρα (Κυριακή) τους οφείλεται   αμοιβή της τάξεως του   75%   ημερομισθίου   τους   και   μία   ημέρα ανάπαυσης, για την οποία θα λάβουν ως αμοιβή ένα (1) ημερομίσθιο, όπως ο μισθός αυτός έχει προσδιοριστεί από τη νομολογία για την εργασία της 6ης και 7ης ημέρας, για τους επί πενθημέρω εργαζομένους.

Η εργασία κατά την έκτη ή και έβδομη ημέρα καθ' εβδομάδας, εφ' όσον προκύψει, αυξάνει τις μηνιαίες αποδοχές των εργαζομένων και λειτουργεί υπέρ αυτών. Σε καμία, λοιπόν, περίπτωση η εργασία τους κατά τις ημέρες αυτές δεν δύναται να θεωρηθεί απλή (μεμονωμένη) ή κατά σύστημα παράβαση του συστήματος της πενθήμερης εργασίας - το οποίο εξακολουθεί και ισχύει, αφού όποτε συμβαίνει αυτό, γίνεται λόγω του αυξημένου φόρτου εργασίας και της εποχικότητας των ξενοδοχειακών επιχειρήσεων και όχι από πρόθεση μη τήρησης του συμπεφωνημένου πενθημέρου. Η επιλογή των εργαζομένων που τυχόν εργαστούν κατά την έκτη ή έβδομη ημέρα της εβδομάδας ανήκει αποκλειστικά στο διευθυντικό δικαίωμα των εργοδοτριών, ξενοδοχειακών επιχειρήσεων.

Άρθρο 9 Συνδικαλιστική άδεια

Ο Πρόεδρος του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου εφόσον είναι και Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου του Εργατικού Κέντρου Ρόδου δικαιούται συνδικαλιστική άδεια μέχρι είκοσι πέντε (25) ημέρες, κατά ημερολογιακό έτος. Ο Γενικός Γραμματέας, ο Αντιπρόεδρος και ο Ταμίας του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου δικαιούνται συνδικαλιστική άδεια, εφόσον απασχολούνται από ξενοδοχειακές επιχειρήσεις άνω των 300 κλινών, μέχρι δέκα (10) ημέρες έκαστος, κατά ημερολογιακό έτος. Άπαντες οι παραπάνω ασφαλίζονται και αμείβονται πλήρως από την επιχείρηση στην οποία εργάζονται, καθ' όλη την διάρκεια της ως άνω συνδικαλιστικής τους άδειας.

 Άρθρο 10 Παρακράτηση Συνδικαλιστικής Εισφοράς

Όλες οι ξενοδοχειακές επιχειρήσεις υποχρεούνται να. παρακρατούν κατά την πληρωμή της μισθοδοσίας του μηνός Ιουλίου, εκάστης θερινής τουριστικής περιόδου (σεζόν), από τους μισθωτούς που υπάγονται στις τέσσερις (4) κατηγορίες του άρθρου 2 της παρούσας, ποσό αξίας είκοσι (20) ευρώ, ποσό που αποτελεί την ετήσια συνδρομή τους, προς το Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου, του οποίου είναι μέλη. Η ξενοδοχειακή επιχείρηση υποχρεούται να γνωστοποιήσει στο Σωματείο ποιοί εργαζόμενοι δεν αποδέχονται την ως άνω παρακράτηση, αποστέλλοντας πίνακα με αναλυτική κατάσταση, στην οποία το κάθε μέλος θα έχει αναγράψει ιδιοχείρως το ονοματεπώνυμο του και θα έχει θέσει παραπλεύρως την υπογραφή του.

Όσοι εργαζόμενοι δεν επιθυμούν να γίνεται η παρακράτηση της συνδικαλιστικής εισφοράς από τις αποδοχές τους, υποχρεούνται να καταθέσουν έγγραφη δήλωση, με βεβαίωση του γνησίου της υπογραφής, στο Σωματείο Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου, με ταυτόχρονη κοινοποίηση της προς τον εργοδότη τους, συνοδευόμενη από βεβαίωση του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου ότι ο εργαζόμενος δεν είναι μέλος του. Σε κάθε άλλη περίπτωση η παρακράτηση είναι υποχρεωτική. Το παρακρατούμενο ποσό θα κατατίθεται, μέσα σε προθεσμία 15 ημερών από την παρακράτηση, σε τραπεζικό λογαριασμό, υπέρ του Σωματείου Ξενοδοχοϋπαλλήλων Ρόδου, τα στοιχεία του οποίου έγκαιρα και με αποκλειστική ευθύνη του, το Σωματείο οφείλει να γνωστοποιεί με δήλωση του εγγράφως, στην ξενοδοχειακή επιχείρηση, με την κοινοποίηση της συγκεκριμένης απόφασης, του διοικητικού του συμβουλίου του σωματείου. Την δήλωση του αυτή το Σωματείο οφείλει να επαναλαμβάνει κάθε φορά που μεταβάλλονται τα στοιχεία του λογαριασμού.

Άρθρο 11 Λοιπές ρυθμίσεις

Αποδοχές ανώτερες από αυτές που καθορίζονται με την παρούσα ή ευνοϊκότεροι όροι εργασίας, σχετικά με θέματα που δεν ρυθμίζονται στην παρούσα και προβλέπονται αποκλειστικά και μόνο από εν ισχύι: α) νόμους, β) διατάγματα, γ) υπουργικές αποφάσεις, δ) διαιτητικές αποφάσεις, ε) εσωτερικούς κανονισμούς, στ) έθιμα ή ζ) ατομικές συμβάσεις εργασίας, δεν θίγονται από τις διατάξεις της παρούσας. Κατά τα λοιπά εξακολουθούν να ισχύουν οι όροι της προηγουμένης ΣΣΕ και Διαιτητικών Αποφάσεων, εφόσον δεν τροποποιούνται καθ' οιονδήποτε τρόπο με την παρούσα.

Άρθρο 12 Έναρξη ισχύος

Η ισχύς της παρούσας σύμβασης αρχίζει από την 01η Ιανουαρίου 2014.

 

ΟΙ ΣΥΜΒΑΛΛΟΜΕΝΟΙ

ΕΝΩΣΗ ΞΕΝΟΔΟΧΩΝ ΡΟΔΟΥ

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΞΕΝΟΔΟΧΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ

           

 

ΠΡΟΣΑΡΤΗΜΑ

Το παρόν προσαρτάται στην παρούσα Σ.Σ.Ε. των ετών 2014-2015-2016 «Για τους όρους αμοιβής και εργασίας των Ξενοδοχοϋπαλλήλων Νήσου Ρόδου» και αποτελεί αναπόσπαστο τμήμα της.

 Ειδικοί όροι καταβολής Επιδομάτων Χριστουγέννων & Πάσχα

Μισθωτοί, των οποίων η εργασιακή σχέση με τον υπόχρεο εργοδότη δεν διήρκεσε ολόκληρο το χρονικό διάστημα που απαιτείται για την καταβολή πλήρων επιδομάτων Χριστουγέννων και Πάσχα, δικαιούνται:

α) για επίδομα εορτών Χριστουγέννων ποσό ίσο με 2/25 του μηνιαίου μισθού ή δύο ημερομίσθια ανάλογα με το συμφωνημένο τρόπο αμοιβής για κάθε δεκαεννιά μέρες διάρκειας της εργασιακής σχέσης μέσα στην χρονική περίοδο από 01η Μαΐου έως την 31η Δεκεμβρίου και

β) για επίδομα εορτών Πάσχα ποσό ίσο με 1/15 του μισού μηνιαίου μισθού ή ένα ημερομίσθιο ανάλογα με το συμφωνημένο τρόπο αμοιβής, για κάθε οκτώ ημέρες διάρκειας της εργασιακής σχέσης μέσα στην χρονική περίοδο από 01η Ιανουαρίου έως την 30η Απριλίου.   .

Τα επιδόματα εορτών Χριστουγέννων και Πάσχα υπολογίζονται βάσει των πράγματι καταβαλλομένων τακτικών αποδοχών, εφόσον αυτές είναι ίσες ή ανώτερες των νομίμων. Τακτικές αποδοχές θεωρούνται ο μισθός ή το ημερομίσθιο καθώς και άλλη παροχή (είτε σε χρήμα, είτε σε είδος) που καταβάλλεται από τον εργοδότη ως συμβατικό ή νόμιμο αντάλλαγμα της παρεχόμενης εργασίας τακτικά κάθε μήνα ή επαναλαμβάνεται περιοδικά κατά ορισμένα διαστήματα του χρόνου, κατά την έννοια του άρθρου 3 του Ν-2112/1920. Τακτικές αποδοχές αποτελούν, μεταξύ άλλων, το επίδομα αδείας, η αμοιβή για τακτική νόμιμη υπερωριακή εργασία, υπερεργασία, εργασία την Κυριακή, σε αργίες, σε νυχτερινές ώρες, τα πριμ παραγωγικότητας, όταν χορηγούνται κατ' επανάληψη σε τακτά χρονικά διαστήματα, κ.λπ.

Κατά τα λοιπά ισχύουν και ενσωματώνονται στην παρούσα οι διατάξεις του Ν. 1082/1980, της Υπουργικής Απόφασης (ΥΑ) 19040/1981 (Οικονομικών και Εργασίας) (ΦΕΚ Β 742), όπως τροποποιήθηκε από την ΥΑ 2006743/538/0022/1991 (ΦΕΚ Β 170), της ΥΑ 19344/1980 (ΦΕΚ Β 1298) όπως συμπληρώθηκε από την ΥΑ 11520/1995 (ΦΕΚ Β 374) και της ΥΑ 18796/1989 (ΦΕΚ Β 21), σχετικά με τους όρους, το χρόνο καταβολής, το ύψος και τον τρόπο υπολογισμού των επιδομάτων εορτών στους μισθωτούς όλης της Χώρας που απασχολούνται σε σχέση εργασίας

ιδιωτικού δικαίου καθώς και σε ειδικές κατηγορίες μισθωτών. Το άρθρο 6 της Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. 1996-1997 για τη χορήγηση του επιδόματος αδείας σε περίπτωση πρόωσης λύσης της σχέσης εργασίας εξακολουθεί να ισχύει, διαγραφομένων των λέξεων «πριν ο μισθωτός συμπληρώσει παρά τω αυτώ εργοδότη δωδεκάμηνον συνεχή απασχόλησιν», λόγω της μεταγενέστερης τροποποίησης των προϋποθέσεων για τη λήψη αδείας. Τα ανωτέρω δώρα, επιδόματα και παροχές που αναφέρονται στο παρόν άρθρο και στο προσάρτημα θα καταβάλλονται στους εργαζομένους εφ' όσον, όπως και για όσο χρόνο ισχύουν κάθε φορά, οι νομοθετικές διατάξεις, Υπουργικές Αποφάσεις, συλλογικές ρυθμίσεις κλπ. που τα προβλέπουν.

Τα παραπάνω Δώρα εορτών Πάσχα και Χριστουγέννων, καθώς και το επίδομα αδείας χορηγούνται στους εργαζόμενους για όσο χρόνο και όπως ισχύει η παρούσα

Εργασιακά

ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ

Ιουλ 15, 2011

Άδεια λουτροθεραπείας και αεροθεραπείας αναπήρων

Οι μισθωτοί των πάσης φύσεως επιχειρήσεων που είναι ανάπηροι πολέμου δικαιούνται σύμφωνα με τις διατάξεις του Α.Ν. 1324/49 πρόσθετη άδεια τριάντα ημερών με πλήρεις αποδοχές για την μετάβασή τους στα κέντρα Λουτροθεραπείας, Αεροθεραπείας. Η μορφή… Συνέχεια ανάγνωσης..
Μαρ 30, 2014

Εργοδότης ο οποίος αποχωρεί απο συνδικαλιστική οργάνωση, δεσμεύεται ως προς τη τήρηση ΣΣΕ που έχει συνάψει η οργάνωση;

Ακόμη κι αν αποχωρήσει ο εργοδότης από τη συνδικαλιστική – επαγγελματική οργάνωση η οποία έχει συνυπογράψει Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, δεσμεύεται ως προς τη τήρησή της, για όλόκληρο το διάστημα ισχύος της. Αυτή είναι η άποψη του Υπυργείου Εργασίας,… Συνέχεια ανάγνωσης..
Ιουλ 01, 2011

Διευθέτηση του χρόνου εργασίας

Σε επιχειρήσεις στις οποίες εφαρμόζεται συμβατικό ωράριο εργασίας μέχρι σαράντα (40) ωρών την εβδομάδα, επιτρέπεται για μία χρονική περίοδο (περίοδος αυξημένης απασχόλησης) ο εργαζόμενος να απασχολείται δύο (2) ώρες την ημέρα πέραν των οκτώ (8)… Συνέχεια ανάγνωσης..
Δεκ 30, 2013

Αυτή είναι η ΣΣΕ των ξενοδοχοϋπαλλήλων για το 2014 - 2015. Δείτε πίνακες με τους μισθούςτους

Υπογράφηκε σήμερα 30/12/2013 η νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας των ξενοχοϋπαλλήλων για το 2014 - 2015. Η ΣΣΕ προβλέπει σταθερούς μισθούς για το 2014 και μικρή αύξηση 1% για το 2015. Η ισχύς της αρχίζει από την 01.1.2014 και λήγει την 31.12.2015.… Συνέχεια ανάγνωσης..
Ιαν 24, 2014

Ομαδικές απολύσεις. Ποια στοιχεία πρέπει να υποβάλουν οι εργοδότες.

Καθορίστηκαν μετά από συνεδρίαση του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας (ΑΣΕ) τα κριτήρια και το περιεχόμενο του φακέλου που συνοδεύει το αίτημα των εργοδοτών για ομαδικές απολύσεις, προκειμένου να διατυπώσει τεκμηριωμένη γνώμη το όργανο. Για τη διατύπωση… Συνέχεια ανάγνωσης..
Απρ 25, 2013

ΣΣΕ ηλεκτροτεχνιτών – περιελιγκτών ξενοδοχείων, εργοληπτών, ηλεκτρολογικών καταστημάτων κλπ. όλης της χώρας

ΣΥΛΛΟΓΙΚΗ ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Για τους όρους αµοιβής και εργασίας των ηλεκτροτεχνιτών – περιελιγκτών ξενοδοχείων, εργοληπτών, ηλεκτρολογικών καταστημάτων κλπ. όλης της χώρας (Πράξη κατάθεσης Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης:. 3/22-4-13)… Συνέχεια ανάγνωσης..
Ιαν 09, 2013

Και ο Σύνδεσμος Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΣΕΤΕ) στους "κοινωνικούς εταίρους" - Θα συνυπογράφει την ΕΓΣΣΕ

Ο Yπουργός Εργασίας, κ. Γιάννης Βρούτσης, η Υπουργός Τουρισμού, κα Όλγα Κεφαλογιάννη και ο Υφυπουργός Εργασίας, κ. Νίκος Παναγιωτόπουλος συναντήθηκαν στις 8/1/2013 με τον Πρόεδρο του Συνδέσμου Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΣΕΤΕ), κ. Ανδρέα… Συνέχεια ανάγνωσης..
Απρ 04, 2014

Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΣΣΕ) Ξενοδοχοϋπαλλήλων Χανίων 2014 - 2016

Υπογράφηκε, η νέα τοπική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας Ξενοδοχοϋπαλλήλων N. Χανίων, η οποία θα έχει διάρκεια μέχρι και το 2016 και η οποία προβλέπει μικρές αυξήσεις κατά 0,5% για κάθε χρόνο.Ετσι οι βασικοί μισθοί (χωρίς τις προβλεπόμενες προσαυξήσεις… Συνέχεια ανάγνωσης..
Νοε 05, 2012

Απασχόληση αλλοδαπών. Περιληπτική αποτύπωση όρων και προϋποθέσεων

ΠΟΛΙΤΕΣ ΧΩΡΩΝ ΕΚΤΟΣ ΕΥΡΩΠΑΪΚΗΣ ΕΝΩΣΗΣ (Ν.3386 / 2005) ΟΜΑΔΑ ΑΕργασία με την κατοχή της άδειας διαμονής Άδεια διαμονής για εξαρτημένη εργασία (άρθρο 15)Άδεια διαμονής σε μέλη διοικητικού συμβουλίου, διαχειριστές και προσωπικό εταιρειών (άρθρο… Συνέχεια ανάγνωσης..
Ιουλ 12, 2013

Συλλογική Σύμβαση Εργασίας Οδηγών Τουριστικών Λεωφορείων Κρήτης 2013

Υπογράφηκε η νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας των Οδηγών Τουριστικών Λεωφορείων Κρήτης, από τον Σύνδεσμο Τουριστικών & Ταξιδωτικών Γραφείων Κρήτης, τον Σύνδεσμο Ιδιοκτητών Τουριστικών Λεωφορείων Κρήτης και το Σωματείο Οδηγών Τουριστικών Λεωφορείων… Συνέχεια ανάγνωσης..

Ασφαλιστικά

ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΑ

Σεπ 11, 2014

Μέχρι 31 Οκτωβρίου η παραλαβή δωρεάν εισητηρίων θεάτρου του ΟΓΑ, από τα ΚΕΠ

Η Διοίκηση του ΟΓΑ ενημερώνει τους κληρωθέντες δικαιούχους δωρεάν παροχής εισιτηρίων θεάτρου, όπως παραλάβουν τα Δελτία Θεάματος από τα ΚΕΠ το αργότερο μέχρι 31/10/2014. Μετά την ημερομηνία αυτή τα αδιάθετα δελτία, μέχρι και τη συμπλήρωση του…
Ιουν 24, 2014

Τέσσερα μυστικά για να πάρετε γρηγορότερα σύνταξη από τον ΟΑΕΕ

Τέσσερις ρυθμίσεις που κρύβουν κέρδος στη σύνταξη μπορούν να αξιοποιήσουν οι ασφαλισμένοι του ΟΑΕΕ είτε βρίσκονται κοντά στην έξοδο είτε πρόκειται να συνταξιοδοτηθούν το 2015. Οι διατάξεις αυτές περιλαμβάνονται σε σειρά εγκυκλίων του οργανισμού που…
Ιουν 02, 2014

Δεν θα χορηγεί από 1/6/2014 το ΙΚΑ, Ειδικό Βιβλίο Νεοπροσλαμβανομένων

Αναρτήθηκε έγγραφο του ΙΚΑ με το οποίο κοινοποιούνται οι διατάξεις του άρθρου 20 του Ν.4255/2014, για την κατάργηση από 1/6/2014 του Ε.Β.Κ.Ν.Π. ΙΚΑ. Από 1/6/2014, το ΙΚΑ δεν θα χορηγεί το παραπάνω βιβλίο και δεν θα επιβάλλονται πρόστιμα για τη μη…
Μαϊ 29, 2014

Η εγκύκλιος του ΙΚΑ για την αναστολή μέτρων αναγκαστικής είσπραξης των οφειλετών

Με εγκύκλιο του Διοικητή του ΙΚΑ (αρ. 43/28-5-2014) προβλέπεται η αναστολή ως την 30-6-2017 της λήψης αναγκαστικών και λοιπών μέτρων είσπραξης σε βάρος των περιουσιακών στοιχείων των οφειλετών που είχαν υπαχθεί σε καθεστώς προσωρινού διακανονισμού…
Μαϊ 16, 2014

"Βαριά καμπάνα" περιμένει όσους χρωστάνε πάνω από 5.000 ευρώ στα ταμεία

Στο Κέντρο Είσπραξης Ασφαλιστικών Οφειλών θα παραπέμπονται για τα... περαιτέρω, όσοι χρωστάνε στο ΙΚΑ, στον ΟΑΕΕ, στο ΕΤΑΑ και στον ΟΓΑ. Σύμφωνα με την σχετική Απόφαση που υπογράφει ο Γιάννης Βρούτσης, το κριτήριο θα είναι κατ' αρχήν το πόσο…
Μαϊ 15, 2014

Εκπτωση έως και 50% για εξαγορά θητείας στα ειδικά Ταμεία

Ανοίγει ο δρόμος και για τη διεκδίκηση χρημάτων που έχουν καταβληθεί από ασφαλισμένους Με «έκπτωση» από 30% έως και 50% εξαγοράζουν τον στρατό οι άνδρες ασφαλισμένοι στα ειδικά Ταμεία (δηλαδή στους φορείς ΔΕΚΟ και τραπεζών), που θεμελιώνουν δικαίωμα…
Απρ 14, 2014

Καταργείται από 1/6/2014 το Ειδικό Βιβλίο ΙΚΑ

Στο Ν. 4255/2014 "Εκλογή μελών του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και άλλες διατάξεις" (ΦΕΚ 89/Α/11-4-2014), στο άρθρο 20 παρ. 1 αναφέρει ότι, η υποχρέωση τήρησης απο τους εργοδότες, του ειδικού βιβλίου καταχώρησης νεοπροσλαμβανόμενου προσωπικού,…
Απρ 11, 2014

ΓΣΕΒΕΕ: Απαράδεκτη τροπολογία του Υπουργού Εργασίας

Την ώρα που η Δικαιοσύνη διερευνά τη μηνυτήρια αναφορά της ΓΣΕΒΕΕ για το «που πήγαν οι εισφορές οι οποίες είχαν εισπραχθεί από τους ασφαλισμένους του ΟΑΕΕ για την ανεργία των ελεύθερων επαγγελματιών» ο Υπουργός Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και…
Απρ 06, 2014

Καταργείται το πορτοκαλί βιβλίο ΙΚΑ για τις επιχειρήσεις

Τροπολογία με την οποία καταργείται για σχεδόν 200.00 επιχειρήσεις η υποχρέωση τήρησης του λεγόμενου «πορτοκαλί» βιβλίου, για την καταχώρηση νεοπροσλαμβανόμενου προσωπικού, κατέθεσε στη Βουλή, σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση, ο υπουργός Εργασίας,…
Μαρ 31, 2014

Βόμβα: Χάνονται 335 εκατ. ευρώ από τις επικουρικές 1 εκατ. ασφαλισμένων

«Ψαλίδι» 169 εκατ. ευρώ φέτος και 335 εκατ. ευρώ το 2015 στις επικουρικές συντάξεις που καταβάλλει το Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης (ΕΤΕΑ) φέρνει, από την 1η Ιουλίου, ο νέος νόμος ο οποίος ψηφίστηκε την Κυριακή το βράδυ στη Βουλή. Τα ποσά αυτά…

Φορολογικά

ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΑ

Σεπ 10, 2014

Κατατέθηκαν οι αλλαγές στον ενιαίο φόρο ακινήτων

Το υπουργείο Οικονομικών προχώρησε στην κατάθεση των διορθωτικών και βελτιωτικών διατάξεων του ΕΝΦΙΑ, σε νομοσχέδιο του υπουργείου Υγείας. Οι διατάξεις περιλαμβάνουν και ψιλά γράμματα που αφορούν στο φόρο. Αφορούν τις απαλλαγές από το φόρο, τα κενά…
Ιουλ 04, 2014

Κλειστό το taxis τη Δευτέρα 7/7/2014 από 7:00 π.μ. έως 10:00 π.μ.

Από τη ΓΓΠΣ ανακοινώθηκε ότι τη Δευτέρα 7/7/2014, από 7:00 π.μ. έως 10:00 π.μ., δεν θα είναι διαθέσιμη η εφαρμογή Φόρου Εισοδήματος Φ.Π. καθώς και οι λοιπές εφαρμογές TaxisNet για λόγους συντήρησης.
Ιουλ 03, 2014

Την επόμενη εβδομάδα οι τροποποιητικές δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος

Μετατέθηκε για την επόμενη εβδομάδα η ενεργοποίηση της ηλεκτρονικής εφαρμογής υποβολής των τροποποιητικών δηλώσεων φορολογίας εισοδήματος, καθώς τεχνικά προβλήματα δεν επέτρεψαν να τεθεί χθες σε λειτουργία. Σημειώνεται πως οι εμπρόθεσμες…
Ιουλ 02, 2014

Στον αέρα ο Ενιαίος Φόρος Ιδιοκτησίας Ακινήτων (ΕΝΦΙΑ)

Στον αέρα κινδυνεύει να τιναχθεί όλος ο προγραμματισμός για την είσπραξη του Ενιαίου Φόρου ιδιοκτησίας Ακινήτων (ΕΝΦΙΑ) εξαιτίας της αδυναμίας έκδοσης των εκκαθαριστικών η οποία έπρεπε να έχει ολοκληρωθεί από τις 18 Ιουνίου. Πρόβλημα υπάρχει και με…
Ιουλ 01, 2014

Παράταση για το Ε9 έως 14 Ιουλίου

Αυτό προβλέπεται σε τροπολογία του υπουργείου Οικονομικών που κατατέθηκε στη Βουλή. Σε αυτήν γίνεται επίσης σαφές ότι η πρώτη δόση του φόρου εισοδήματος θα πρέπει να καταβληθεί κανονικά ως την 31 Ιουλίου 2014, παρά την παράταση που δόθηκε στην…
Ιουλ 01, 2014

Από Τετάρτη 2 Ιουλίου η υποβολή των τροποποιητικών δηλώσεων Ε1

Με τρεις μήνες καθυστέρηση τίθεται σε εφαρμογή την Τετάρτη 2 Ιουλίου η ηλεκτρονική εφαρμογή υποβολής των τροποποιητικών δηλώσεων φορολογίας εισοδημάτων. Η Γενική Γραμματεία Πληροφοριακών Συστημάτων ολοκλήρωσε προ ημερών την υποδομή υποδοχής των…
Ιουν 26, 2014

Έτσι παρακάμπτουν τα τεκμήρια για ΙΧ υψηλού κυβισμού

Μια πρωτότυπη και καθόλα νόμιμη πατέντα για την αποφυγή του τσουχτερού τεκμηρίου διαβίωσης έχουν βρει χιλιάδες ιδιοκτήτες ΙΧ υψηλού κυβισμού. Πηγαίνουν κάθε μήνα και καταθέτουν τις πινακίδες κυκλοφορίας των οχημάτων τους και έτσι δεν προκύπτει…
Ιουν 25, 2014

Παράταση στις δηλώσεις με βάση το τελευταίο ψηφίο του ΑΦΜ;

Στην παλιά και δοκιμασμένη συνταγή της θέσπισης καταληκτικών προθεσμιών υποβολής της φορολογικής δήλωσης με βάση το τελευταίο ψηφίο του Αριθμού Φορολογικού Μητρώου φαίνεται να καταλήγει το υπουργείο Οικονομικών αναφορικά με την παράταση των…
Ιουν 24, 2014

Δελτίο τύπου του ΥΠΟΙΚ για την υποβολή των φορολογικών δηλώσεων

Το Υπουργείο Οικονομικών σε σχέση με την υποβολή των φετινών φορολογικών δηλώσεων καλεί τους Έλληνες φορολογούμενους να σπεύσουν και να υποβάλουν τις δηλώσεις τους μέχρι την υπάρχουσα προθεσμία της 30ης Ιουνίου δείχνοντας αίσθημα φορολογικής…
Ιουν 24, 2014

Δελτίο τύπου του ΥΠΟΙΚ για την υποβολή των φορολογικών δηλώσεων

Το Υπουργείο Οικονομικών σε σχέση με την υποβολή των φετινών φορολογικών δηλώσεων καλεί τους Έλληνες φορολογούμενους να σπεύσουν και να υποβάλουν τις δηλώσεις τους μέχρι την υπάρχουσα προθεσμία της 30ης Ιουνίου δείχνοντας αίσθημα φορολογικής…

Εργατική νομοθεσία

Εργατική νομοθεσία

Απρ 05, 2012

Ταχογράφος - Ώρες οδήγησης και ανάπαυσης οδηγών - Διοικητικές κυρώσεις για παραβάσεις των Κανονισμών (ΕΟΚ) 3821/85 και (ΕΚ) 561/2006

Εγκύκλιος Υπουργείου Υποδομών Μεταφορών & Δικτύων Αριθ. Πρωτ.: Φ450/10735/1241/23-3-2012 Κοινωνικές διατάξεις μεταφορών - Ταχογράφος - Ώρες οδήγησης και ανάπαυσης οδηγών - Διοικητικές κυρώσεις για παραβάσεις των Κανονισμών (ΕΟΚ) 3821/85 και (ΕΚ)…
pist ygeias
Μαϊ 23, 2013

Πιστοποιητικό υγείας εργαζομένων σε επιχειρήσεις υγειονομικού ενδιαφέροντος. Αριθμ. Υ1γ/Γ.Π/οικ.35797/12 (ΦΕΚ 1199 Β/11-4-2012)

Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣΈχοντας υπόψη:1. Τον Α.Ν. 2520/40 (ΦΕΚ 273/τ.Α/4-9-1940) «περί Υγει­ονομικών Διατάξεων».2. Το Π.Δ. 95/2000 (ΦΕΚ 76/τ.Α/10-3-2000) «περί Οργα­νισμού του Υπουργείου Υγείας και Πρόνοιας».
oaed
Μαρ 14, 2013

Υπαγωγή στην ασφάλιση όλων των κλάδων και λογαριασμών του ΟΑΕΔ των συμβασιούχων έργου και των εργαζομένων σε ατομικές επιχειρήσεις συζύγων ή συγγενών α΄ και β΄ βαθμού

Υπαγωγή στην ασφάλιση όλων των κλάδων και λογαριασμών του ΟΑΕΔ των συμβασιούχων έργου και των εργαζομένων σε ατομικές επιχειρήσεις συζύγων ή συγγενών α΄ και β΄ βαθμού Εγκύκλιος ΟΑΕΔ Αρ. Πρωτ.: 20079/08-03-2013 Δείτε την εγκύκλιο
Μαρ 23, 2012

Ιδιωτικά γραφεία ευρέσεως εργασίας - Ν.4052/2012

Οι διατάξεις του Ν. 4052/2012 για τα ιδωτικά γραφεία ευρέσεως εργασίας Άρθρο 98 Αντικείμενο Ιδιωτικών Γραφείων Ευρέσεως Εργασίας 1. Το αποκλειστικό αντικείμενο των Ιδιωτικών Γραφείων Ευρέσεως Εργασίας (στο εξής Ι.Γ.Ε.Ε.) και των υποκαταστημάτων τους…
Φεβ 04, 2013

Βιβλία δρομολογίων τουριστικών λεωφορείων (πούλμαν)

Η τήρηση βιβλίου δρομολογίων στα τουριστικά λεωφορεία (πούλμαν) προβλέπεται από το άρθρο 2 της υπ’ αριθ. 51266/1975 (ΦΕΚ 1458. Τεύχος Β΄ 10-12-75) απόφασης του Υπουργείου Απασχόλησης, όπως τροποποιήθηκε με τις υπ. αριθ. 989/80 και 128/86 αποφάσεις…
nomoi
Απρ 22, 2013

Ν. 4144/2013

Αντιμετώπιση της παραβατικότητας στην Κοινωνικής Ασφάλιση και στην αγορά εργασίας και λοιπές διατάξεις αρμοδιότητας του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας. Δείτε το νόμο 4144/2013 ΕΔΩ
Φεβ 04, 2013

Βιβλία δρομολογίων φορτηγών αυτοκινήτων

Η υποχρέωση τήρησης βιβλίου δρομολογίων προβλέπεται από το άρθρο 4 παραγ. 1 του Β.Δ. 28/1 – 4/2/1938 (ΦΕΚ 35 Τεύχος Α΄ 4-2-38) «περί κανονισμού ωρών εργασίας του προσωπικού των φορτηγών αυτοκινήτων» το οποίο συμπληρώθηκε ή τροποποιήθηκε…
Νοε 30, 2012

Η νέα ερμηνευτική εγκύκλιος 26352/839 του Ν.4093/2012 για τις αλλαγές στα εργασιακά

Αθήνα: 28-11-2012 Αριθμ. Πρωτ.: 26352/839 ΘΕΜΑ: Οδηγίες για την εφαρμογή των υποπαραγράφων ΙΑ.1 & ΙΑ.8 έως IA.14 του άρθρου πρώτου του ν. 4093/2012 «Έγκριση Μεσοπρόθεσμου Πλαισίου Δημοσιονομικής Στρατηγικής 2013-2016 - Επείγοντα Μέτρα Εφαρμογής του…
Default Image
Ιουν 16, 2011

Υποχρεώσεις συναλλασομένων με την επιθεώρηση εργασίας

A. ΥΠΗΡΕΣΙΕΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗΣ 1. ΩΡΕΣ ΥΠΟΔΟΧΗΣ ΚΟΙΝΟΥ (ΔΙΑΑΠ/Γ2γ/26913 απόφαση του Υπ. Εσωτερικών, Δημόσιας Διοίκησης και Αποκέντρωσης, ΦΕΚ 1860/Β’/22-12-06). ΔΕΥΤΕΡΑ - ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 9.00 - 13.00 2. ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ - ΠΑΡΟΧΗ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ Η ΕΡΓΟΥ -…
Μαρ 23, 2011

Πρακτική άσκηση σπουδαστών σε ξενοδοχεία

Κανόνες τίθενται στην πρακτική άσκηση σπουδαστών – φοιτητών στις ξενοδοχειακές επιχειρήσεις σύμφωνα με την υπ’ αριθ. 16802/667/ 2010 κοινή υπουργική απόφαση υπουργών Παιδείας, Εργασίας και Τουρισμού. Τα κυριώτερα σημεία της απόφασης είναι: Οι…

Νομολογία

ΝΟΜΟΛΟΓΙΑ

Φεβ 12, 2013

Μεταβολή του προσώπου του εργοδότη, τροποποίηση όρων ατομικών συμβάσεων εργασίας από ΣΣΕ ή ΔΑ

Η μεταβολή του προσώπου του εργοδότη, εφ' όσον διατηρείται η ταυτότητα της επιχείρησης και η οικονομική της δραστηριότητα, συνεπάγεται αυτοδίκαιη υποκατάσταση του νέου εργοδότη στις υφιστάμενες εργασιακές σχέσεις, ακόμη και χωρίς τη συναίνεση του…
Μαϊ 29, 2014

Παράνομες οι ομαδικές απολύσεις στον ΔΟΛ

Το Εφετείο Αθηνών όχι μόνο αποφάνθηκε πως ήταν ομαδικές οι απολύσεις που έγιναν τον Δεκέμβριο του 2010 στην εφημερίδα «Το Βήμα», αλλά έκρινε ότι ήταν παράνομες και όλες οι ομαδικές απολύσεις που έγιναν εκείνο το διάστημα σε όλα τα έντυπα και τα μέσα…
Default Image
Φεβ 12, 2013

Δαπανηθέντα ποσά για εκπαίδευση εργαζομένου

Το χρηματικό ποσό, που δαπάνησε ο εργοδότης για την εκπαίδευση του εργαζομένου με την προοπτική μετά την εκπαίδευσή του, να τον απασχολήσει με σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου, δεν αναζητείται με βάση τον αδικαιολόγητο πλουτισμό, έστω και αν αυτός…
Default Image
Απρ 13, 2011

Απαγόρευση ανταγωνισμού μετά τη λήξη της σύμβασης εργασίας

Τα συμβαλλόμενα μέρη, κάνοντας χρήση της συμβατικής ελευθερίας, έχουν τη δυνατότητα να επεκτείνουν την απαγόρευση ανταγωνισμού και για το μετά τη λύση της συμβάσεως διάστημα, δια της συνομολογήσεως σχετικών προς τούτο ρητρών. Η σχετική συμφωνία δε…
Ιαν 27, 2014

Δικαιώθηκε εργαζόμενος που δεν αποδέχτηκε μείωση του μισθού του

Άκυρη, παράνομη και καταχρηστική έκρινε το Πρωτοδικείο Αθηνών την καταγγελία της σύμβασης εργασίας εργαζομένου, ο οποίος δεν αποδέχθηκε την προτεινόμενη από τον εργοδότη του μείωση των αποδοχών του κατά ποσοστό 15%. Παράλληλα, με την εν λόγω απόφαση…
Default Image
Φεβ 12, 2013

Επίσχεση εργασίας και υποχρέωση καταβολής ασφαλιστικών εισφορών

Εφόσον κατά τον χρόνο της επίσχεσης παραμένει άθικτη η υποχρέωση καταβολής του μισθού, παραμένει ενεργή και η ασφαλιστική σχέση του εργαζομένου, η οποία συνεχίζει να λειτουργεί υπό τους ίδιους όρους και με όλες τις συνέπειες από την άποψη καταβολής…
Default Image
Δεκ 30, 2011

Γνήσια ετοιμότητα προς εργασία και ετοιμότητα κλήσης

Γνήσια ετοιμότητα προς εργασία υπάρχει, όταν ο εργαζόμενος βρίσκεται σε πλήρη δέσμευση του ελεύθερου χρόνου του, με την έννοια ότι κατά τη διάρκεια του ωραρίου του δεν διαθέτει την παραμικρή δυνατότητα να αναπαύεται, ή να χρησιμοποιεί την εργασιακή…
Default Image
Ιαν 17, 2013

Δικαστική απόφαση σχετικά με τη διάκριση υπαλλήλου και εργάτη και την απασχόληση με άκυρη σύμβαση εργασίας ελλείψει βιβλιαρίου υγείας.

ΕΡΗΝΟΔΙΚΕΙΟ AΘHNΩN ΤΜΗΜΑ ΕΡΓΑΤΙΚΩΝ ΔΙΑΦΟΡΩΝ TO ΕΙΡΗΝΟΔΙΚΕΙΟ ΑΘΗΝΩΝ Αριθμός αποφ. 3/2013 Συγκροτήθηκε από την Ειρηνοδίκη Ακριβή Ερμίδου, την οποία όρισε η Πρόεδρος του Τριμελούς Συμβουλίου Διοίκησης του Ειρηνοδικείου Αθηνών και την Γραμματέα Μαρία…
nomologia
Αυγ 01, 2013

Καταχρηστική η απόλυση όταν ο εργοδότης δεν λάβει υπόψη τα κριτήρια της αρχαιότητας, ηλικίας, οικονομικής και οικογενειακής κατάστασης του απολυθέντος

Άρειος Πάγος 31/2013 - Περίληψη απόφασης Κατά το άρθρο 669 ΑΚ η καταγγελία της αορίστου χρόνου συμβάσεως εργασίας είναι αναιτιώδης μονομερής δικαιοπραξία και αποτελεί δικαίωμα του μισθωτού και του εργοδότη. Η άσκηση όμως του δικαιώματος αυτού από…
Μαρ 18, 2014

Καταδικάστηκε ο εκδότης της απογευματινής για μη καταβολή δεδουλευμένων

Σε ποινή φυλάκισης 56 μηνών καταδικάστηκε από το Μονομελές Πλημμελειοδικείο της Αθήνας, ο εκδότης της εφημερίδας «Απογευματινή», Κώστας Σαραντόπουλος για τη μη καταβολή δεδουλεύμενων από τον Ιούλιο του 2010 μέχρι τον Νοέμβριο του 2010 μετά από…

Καθορίστηκαν μετά από συνεδρίαση του Ανωτάτου Συμβουλίου Εργασίας (ΑΣΕ) τα κριτήρια και το ...

Δεν είναι σπάνιες οι περιπτώσεις στις οποίες με αφορμή την αδικαιολόγητη απουσία του εργαζόμενου ...

Σύμφωνα με το  άρθρο 2 παρ. 3 του Ν.3846/2010 .... "αν περιοριστούν οι δραστηριότητές του, ο ...

Το δεύτερο εδάφιο του άρθρου 8 του Ν. 3198/55 όπως αντικαταστάθηκε με το άρθρο 5 παρ. 1 του Ν. ...

Δείτε στο πίνακα που ακολουθεί, ποιες Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας βρίσκονται σε ισχύ σήμερα. Οι ...

Από 1/1/2014 μέχρι 31/12/2015 θα έχει ισχύ η νέα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας των Ξενοδοχοϋπαλλήλων ...

Υπογράφηκε η νέα ΣΣΕ Ξεναγών Κρήτης - Σαντορίνης (ΠΚ 1/11-4-2014 ΤΚΕ Ηρακλείου) η οποία προβλέπει ...

Δείτε το έγγραφο του Υπουργείου Εργασίας, με το οποία διευκρινίζεται το μισθολογικό καθεστώς των ...

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ , ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣ Αθήνα, 15 - 9 - 2014   Αριθμ. ...

Με την υπ' αριθμ. 29502/85 (ΦΕΚ Β΄2390/8-9-2014) απόφαση του Υπουργού Εργασίας κ. Βρούτση, ...

Όροι και προϋποθέσεις τήρησης του «Ειδικού βιβλίου τροποποίησης ωραρίου εργασίας και υπερωριών» που ...

Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 882/8/9-4-2014 η απόφαση για την επιδότηση των πρακτικά ασκούμενων μαθητών των ...

Ενημέρωση

Νέα

Σεπτεμβρίου 17, 2014

Πως θα υποβληθούν φέτος οι ετήσιοι πίνακες προσωπικού. Διευκρινήσεις του Υπουργείου Εργασίας επί της Υ.Α. 29502/85/2014

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ , ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣ Αθήνα, 15 - 9 - 2014 Αριθμ. Πρωτ. οικ. : 31349/95 ΘΕΜΑ : Γνωστοποίηση δημοσίευσης Υπουργικής Απόφασης – Εγκύκλιος εφαρμογής της. Σας γνωστοποιούμε ότι δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως η αρ. πρωτ. 29502/85/01-9-2014 (ΦΕΚ Β 2390/08-9-2014) Απόφαση του Υπουργού Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας «Τροποποίηση και συμπλήρωση της… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπτεμβρίου 11, 2014

"STOP" από το ΣΤΕ στο άνοιγμα των καταστημάτων τις Κυριακές

Η Ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας με την υπ' αριθμ. 307/2014 απόφαση της Επιτροπής Αναστολών έκανε δεκτή την αίτηση των καταστηματαρχών, εμπόρων και ιδιωτικών υπαλλήλων, που ζητούσαν να ανασταλεί η από 7/7/2014 απόφαση του υφυπουργού Ανάπτυξης με την οποία επιτρέπεται πιλοτικά για ένα έτος η λειτουργία των καταστημάτων τις Κυριακές. Κατά συνέπεια, προσωρινά, τα καταστήματα δεν θα… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπ 11, 2014

Μέχρι 31 Οκτωβρίου η παραλαβή δωρεάν εισητηρίων θεάτρου του ΟΓΑ, από τα ΚΕΠ

Η Διοίκηση του ΟΓΑ ενημερώνει τους κληρωθέντες δικαιούχους δωρεάν παροχής εισιτηρίων θεάτρου, όπως παραλάβουν τα Δελτία Θεάματος από τα ΚΕΠ το αργότερο μέχρι 31/10/2014. Μετά την ημερομηνία αυτή τα… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπ 11, 2014

Σχολική φοβία

Η σχολική φοβία ορίζεται σαν ένας ανεξήγητος και παράλογος φόβος του παιδιού να πάει στο σχολείο. Μπορεί να εκδηλωθεί σε οποιαδήποτε ηλικία, κυρίως, όμως συμβαίνει κατά την είσοδο στο σχολείο και σε… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπ 10, 2014

Νέα υπουργική απόφαση για την ηλεκτρονική υποβολή εντύπων ΣΕΠΕ - ΟΑΕΔ

Με την υπ' αριθμ. 29502/85 (ΦΕΚ Β΄2390/8-9-2014) απόφαση του Υπουργού Εργασίας κ. Βρούτση, τροποποιούνται και συμπληρώνονται οι προηγούμενες αποφάσεις (5072/6/25.02.2013 και 28153/126/28−08−2013) που… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπ 10, 2014

Από 1 έως 21 Οκτωβρίου οι ετήσιοι πίνακες προσωπικού 2014

Με απόφαση του υπουργείου Εργασίας ορίζεται, ότι η ηλεκτρονική υποβολή των ετήσιων καταστάσεων προσωπικού των επιχειρήσεων, δηλαδή το έντυπο Ε4, θα γίνεται το χρονικό διάστημα από 1 έως 21 Οκτωβρίου… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπ 10, 2014

Κατατέθηκαν οι αλλαγές στον ενιαίο φόρο ακινήτων

Το υπουργείο Οικονομικών προχώρησε στην κατάθεση των διορθωτικών και βελτιωτικών διατάξεων του ΕΝΦΙΑ, σε νομοσχέδιο του υπουργείου Υγείας. Οι διατάξεις περιλαμβάνουν και ψιλά γράμματα που αφορούν στο… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπ 09, 2014

Δωρεάν μαθήματα ρωσικής γλώσσας

Από το Σύνδεσμο Ελληνίδων Επιστημόνων (ΣΕΕ) ανακοινώθηκε ότι τον Οκτώβριο 2014 θα οργανώσει νέα τμήματα για δωρεάν εκμάθηση της ρωσικής γλώσσας. Τα μαθήματα θα γίνονται πρωινές και απογευματινές… Συνέχεια ανάγνωσης...

Θέματα ανέργων

ΘΕΜΑΤΑ ΑΝΕΡΓΩΝ

Ιουνίου 04, 2014

Νέο πρόγραμμα για πρόσληψη 50.000 ανέργων

Νέο πρόγραμμα για την πρόσληψη 50.000 ανέργων από 10.000 επιχειρήσεις προγραμματίζει το Υπουργείο Εργασίας. Το πρόγραμμα αναμένεται να δημοσιοποιηθεί εντός του Ιουνίου και θα αφορά άνεργους ηλικίας έως 29 ετών αποφοίτους όλων των βαθμίδων της εκπαίδευσης (Υποχρεωτικής, Β/βάθμιας,ΑΕΙ,ΤΕΙ) οι οποίοι θα λάβουν 9.732 ευρώ (2.700 ευρώ για επιμόρφωση και πρακτική άσκηση και 7.032 για αμοιβές των… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαΐου 22, 2014

Πέντε νέα προγράμματα ΟΑΕΔ για 75.000 άνεργους

Πέντε νέα προγράμματα απασχόλησης κι επαγγελματικής κατάρτισης, που θα προκηρυχθούν το επόμενο διάστημα και θα καλύψουν περίπου 75.500 ανέργους, παρουσίασε χθες η διοίκηση του ΟΑΕΔ. Επιπλέον σε εξέλιξη βρίσκεται ο σχεδιασμός του προγράμματος “ΕΓΓΥΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΝΕΟΛΑΙΑ” το οποίο εκτιμάται ότι θα καλύψει μέσω κατάρτισης και απασχόλησης 230.000 ανέργους. Πρόκειται για: α) την υλοποίηση νέου… Συνέχεια ανάγνωσης...
Απρ 17, 2014

Είσαι "επί ξύλου κρεμάμενος"; Δεν δικαιούσαι κοινωνικό μέρισμα

Μεγάλη Πέμπτη σήμερα και δανείζομαι τη φράση από τους ύμνους αυτής της μέρας. Ο λαός έχει συνηθίσει να χρησιμοποιεί αυτή τη φράση, για κάποιον ο οποίος είναι φτωχός, ταλαιπωρημένος, μόνος,… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 30, 2014

Πού χώρος για όνειρα

Είναι δυο χρόνια τώρα που δυσκολεύομαι να κοιμηθώ. Στριφογυρίζω στο κρεββάτι, πετάω το βιβλίο και μετά από δέκα λεπτά ανάβω πάλι το φως και συνεχίζω το διάβασμα. Μέσα στο βράδυ οι σκέψεις γίνονται… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 23, 2014

Μια άλλη φορά..

Καλά, εσείς τα λέτε καιρό εδω πέρα, αλλά εκείνοι δεν χαμπαριάζουνε τίποτα! Μοιράζουν κοινωνικό μέρισμα για εκείνους που έχουν πληγεί περισσότερο απ' την κρίση. Και ποιοι είναι αυτοί; Ένστολοι,… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 17, 2014

Από 21/3/2014 οι αιτήσεις στον ΟΑΕΔ για προσλήψεις με επιδότηση, ανέργων ηλικίας 30 - 66 ετών.

Στις 21 Μαρτίου 2014 ξεκινά από τις ιδιωτικές επιχειρήσεις, η ηλεκτρονική υποβολή των αιτήσεων στο διαδικτυακό τόπο του ΟΑΕΔ www.oaed.gr, για την πρόσληψη ανέργων ηλικίας 30-66 ετών. Δικαιούχοι είναι… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 09, 2014

Ο νους μας είν' αληταριό

Δεν ξέρω αν υπάρχει χειρότερη φυλακή απ' αυτήν του νου. Έχοντας διαβάσει πολλές ιστορίες φίλων εδώ στο Ημερολόγιο, πράγματι είναι στενάχωρο να συνειδητοποιείς πώς "φυλακίζεται" ο ανθρώπινος νους.… Συνέχεια ανάγνωσης...
Φεβ 22, 2014

Οι άνεργοι εκτός εκλογών!

Όλα έτοιμα για εκλογές παντός τύπου. Δημοτικές, Περιφερειακές και Ευρωεκλογές. Πραγματικά, θέλω να δω στα ψηφοδέλτια που ετοιμάζονται απ' όλα τα κόμματα οι άνεργοι τι ποσοστό θα έχουν. Από λόγια που… Συνέχεια ανάγνωσης...

Θέσεις εργασίας

ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Ιουλίου 05, 2014

3.336 κενές θέσεις εργασίας στα ΚΠΑ - ΟΑΕΔ

Δείτε την λίστα με τις 3.336 κενές θέσεις εργασίας, όπως καταγράφονται στα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης (ΚΠΑ), σε ολόκληρη τη χώρα την 4/7/2014. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνονται για πληροφορίες στα κατά τόπους καταστήματα του ΟΑΕΔ όπως αναφέρονται στον κατάλογο, έχοντας υπόψη και τον κωδικό της θέσης που τους ενδιαφέρει, για καλύτερη ενημέρωση. Κατεβάστε το αρχείο με όλες τις κενές… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουνίου 24, 2014

Προσλήψεις από τη ΔΕΗ σε νησιά

Η ΔΕΗ ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, πενήντα ενός (51) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών της Διεύθυνσης Παραγωγής Νησιών για τις ανάγκες των (ΑΣΠ Μήλου, ΤΣΠ Σερίφου, ΤΣΠ Κύθνου, ΑΣΠ Πάρου, ΤΣΠ Αμοργού, ΤΣΠ Δονούσας, ΑΣΠ Θήρας, ΤΣΠ Ανάφης, ΑΣΠ Μυκόνου και ΑΣΠ Σύρου) τριάντα (30) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαϊ 30, 2014

400 άτομα θα προσλάβει η Εθνική Τράπεζα

Διαγωνισμό για προσλήψεις τουλάχιστον νέων 200 πτυχιούχων προωθεί η Εθνική Τράπεζα της Ελλάδος για τον ερχόμενο Σεπτέμβριο, ενώ στο τέλος Μαΐου θα ανακοινώσει την έναρξη της διαδικασίας επιλογής… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαϊ 16, 2014

Δημοσιεύθηκε η προκήρυξη για 149 θέσεις στο Υπουργείο Οικονομικών

Δημοσιεύθηκε η προκήρυξη του ΑΣΕΠ (ΦΕΚ 6/13.5.2014, Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ) που αφορά την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας εκατόν σαράντα εννέα (149) θέσεων τακτικού προσωπικού Πανεπιστημιακής,… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαϊ 02, 2014

Πρόσκληση απο το Ίδρυμα Νεολαίας και Δια Βίου Μάθησης για σύναψη συμβάσεων έργου.

Το Ίδρυμα Νεολαίας και Δια Βίου Μάθησης, Ι.ΝΕ.ΔΙ.ΒΙ.Μ. (Ν.Π.Ι.Δ., εποπτευόμενο από το Υπουργείο Παιδείαςκαι Θρησκευμάτων) στο πλαίσιο των Υποέργων 1 των Πράξεων «Κέντρα Δια Βίου Μάθησης – Προγράμματα… Συνέχεια ανάγνωσης...
Απρ 15, 2014

3.800 αεροσυνοδούς ζητά η Emirates. Διοργάνωση "Ημέρα Καριέρας" στην Αθήνα τον Απρίλιο

Η Emirates διοργανώνει Ημέρα Καριέρας στην Αθήνα, το Σάββατο 26 Απριλίου 2014 στις 09:00π.μ. στο ξενοδοχείο Athens Electra Palace (Ναυάρχου Νικοδήμου 18-20, Πλάκα). Η Ημέρα Καριέρας προσφέρει τη… Συνέχεια ανάγνωσης...
Απρ 11, 2014

Νέο πρόγραμμα ΟΑΕΔ για προσλήψεις ανέργων από 25 μέχρι 66 ετών

Νέο πρόγραμμα επιχορήγησης ιδιωτικών επιχειρήσεων για την πρόσληψη 12.000 ανέργων ηλικίας 25 – 66 ετών, με κίνητρο την ημερήσια επιδότηση 18 ευρώ το άτομο για διάστημα 1 χρόνου, προκηρύσσει αμέσως… Συνέχεια ανάγνωσης...
Απρ 10, 2014

Προσλήψεις με σύμβαση ορισμένου χρόνου από το Δήμο Αρχανών - Αστερουσίων

Ο Δήμος Αρχανών-Αστερουσίων, Ηρακλείου, ανακοινώνει ότι, εν όψει της αρδευτικής περιόδου 2014, πρόκειται να προσλάβει στην Υπηρεσία Άρδευσης, 19 υδρονομείς για την κάλυψη των αναγκών της υπηρεσίας,… Συνέχεια ανάγνωσης...

Δημόσιο

ΔΗΜΟΣΙΟ

Απριλίου 30, 2014

Στον "αέρα" οι μισθοί των υπαλλήλων σε 500 ΝΠΙΔ

Κλείνει από αύριο η στρόφιγγα της κρατικής χρηματοδότησης για περίπου 500 Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου που δεν έχουν απογραφεί, ενώ άμεσες θα είναι και οι συνέπειες για τους εργαζομένους σε αυτά καθώς πλέον οι μισθοί τους θα βρίσκονται «στον αέρα». Μοιάζει απίστευτο κι όμως, εν έτει 2014 και μετά τέσσερα έτη Μνημονίου, η ελληνική Πολιτεία εξακολουθεί να μη γνωρίζει επακριβώς τον αριθμό των… Συνέχεια ανάγνωσης...
Απριλίου 29, 2014

Παρατείνονται οι προθεσμίες για την αξιολόγηση των Δημοσίων υπαλλήλων

Με εγκύκλιό του, το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης & Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης και εξ αιτίας της ανάγκης αντιμετώπισης ενδεχόμενων ερμηνευτικών προβλημάτων που ανακύπτουν κατά την πρώτη εφαρμογή του συστήματος αξιολόγησης, την επικείμενη διενέργεια των περιφερειακών και δημοτικών εκλογών καθώς και των ευρωεκλογών, παρατείνει τις σχετικές προθεσμίες για τη σύνταξη εκθέσεων αξιολόγησης έτους… Συνέχεια ανάγνωσης...
Απρ 11, 2014

Πως θα αξιολογηθούν οι δημόσιοι υπάλληλοι

Την εγκύκλιο με την οποία καθορίζονται οι διαδικασίες για το νέο τρόπο αξιολόγηγσης των δημοσίων υπαλλήλων εξέδωσε το Yπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Σύμφωνα μ' αυτή, έως το 25% των υπαλλήλων… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 26, 2014

ΑΣΕΠ για όλα στο δημόσιο

Ριζικές μεταβολές επέρχονται στο θεσμικό πλαίσιο των μετατάξεων, των μεταθέσεων και των αποσπάσεων στο Δημόσιο. Στον νέο μηχανισμό κινητικότητας αποφασιστικός είναι ο ρόλος του ΑΣΕΠ, στο οποίο… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 24, 2014

Αποζημίωση και επίδομα ανεργίας για τους απολυμένους του Δημοσίου

Αποζημιώσεις και επίδομα ανεργίας για τους δημοσίους υπαλλήλους που απολύονται προβλέπει διάταξη που προωθεί το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και αναμένεται να ενταχθεί στο πολυνομοσχέδιο που… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 13, 2014

Κινδυνεύουν με απόλυση 50.000 συμβασιούχοι

Από «κόσκινο» θα περάσουν και οι συμβασιούχοι, όπως είπε ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης, κατά την ομιλία του στη Βουλή, όπου ψηφίσθηκε επί της αρχής (από ΠΑΣΟΚ και ΝΔ) το νομοσχέδιο για τις… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 12, 2014

Μειώνονται οδοιπορικά και εκτός έδρας

Νέες περικοπές στις αποδοχές δημοσίων υπαλλήλων στον στενό και τον ευρύτερο δημόσιο τομέα, με μειώσεις των έξτρα αποδοχών για παράδειγμα για οδοιπορικά και εκτός έδρας, ετοιμάζεται να προωθήσει το… Συνέχεια ανάγνωσης...
Φεβ 16, 2014

Νέο ψαλίδι στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων από το Μάρτιο

Με νέες μειώσεις στους μισθούς τους που ενδέχεται να αγγίξουν ακόμη και τα 70 ευρώ το μήνα θα έρθουν αντιμέτωποι 7 στους 10 δημοσίους υπαλλήλους από τον Μάρτιο καθώς τίθενται σε εφαρμογή οι νέες… Συνέχεια ανάγνωσης...

Οικονομία

ΟΚΟΝΟΜΙΑ

Σεπτεμβρίου 11, 2014

"STOP" από το ΣΤΕ στο άνοιγμα των καταστημάτων τις Κυριακές

Η Ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας με την υπ' αριθμ. 307/2014 απόφαση της Επιτροπής Αναστολών έκανε δεκτή την αίτηση των καταστηματαρχών, εμπόρων και ιδιωτικών υπαλλήλων, που ζητούσαν να ανασταλεί η από 7/7/2014 απόφαση του υφυπουργού Ανάπτυξης με την οποία επιτρέπεται πιλοτικά για ένα έτος η λειτουργία των καταστημάτων τις Κυριακές. Κατά συνέπεια, προσωρινά, τα καταστήματα δεν θα… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλίου 03, 2014

Δείτε ποιους ξηρούς καρπούς ανακάλεσε ο ΕΦΕΤ

Πρόκειται για το προϊόν "ΦΥΣΤΙΚΙ ΨΗΜΕΝΟ / ROASTED PEANUTS – CANDIA NUTS", με αριθμούς παρτίδας, ανάλωση και βάρος : . Lot 140523 και ημ. Λήξεως 23-05-2015 σε συσκευασία βάρους 250 γρ. . Lot 140603 και ημ. Λήξεως 03-06-2015 σε συσκευασία βάρους 250 γρ. . Lot 140613 και ημ. Λήξεως 13-06-2015 σε συσκευασία βάρους 250 γρ. . Lot 140625 και ημ. Λήξεως 25-06-2015 σε συσκευασία βάρους 250 γρ. . Lot… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 26, 2014

Αυτό είναι το αλλαντικό που αποσύρει ο ΕΦΕΤ, ως μη ασφαλές

Η Περιφερειακή Διεύθυνση Ηπείρου του Ε.Φ.Ε.Τ., στο πλαίσιο τακτικού ελέγχου στην επιχείρηση ΑΛΛΑΝΤΟΠΟΙΙΑ ΙΩΒ – ΘΩΜΑΣ & ΦΛΩΡΑ ΜΑΛΑΚΑΣΗ Ο.Ε. και σε συνεργασία με το Κτηνιατρικό Εργαστήριο… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 21, 2014

Νέα δικαιώματα ενιαίας ενίσχυσης 20 εκατ. € σε νέους αγρότες και κτηνοτρόφους

Νέα δικαιώματα ενιαίας ενίσχυσης, συνολικού ύψους 20 εκατομμυρίων ευρώ, χορηγούνται από το εθνικό απόθεμα για το έτος ενισχύσεων 2013, με απόφαση του υπουργού Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων Γιώργου… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 04, 2014

Μείωση των ενοικίων επαγγελματικής στέγης με απόφαση του Αρείου Πάγου

Μια απόφαση που θα δώσει βαθιά ανάσα στους δοκιμαζόμενους λόγω κρίσης χιλιάδες ενοικιαστές επαγγελματικής στέγης – εμπορικών μισθώσεων, εξέδωσε η Ολομέλεια του Αρείου Πάγου, παγιώνοντας ουσιαστικά το… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαϊ 16, 2014

Διαφορές τιμών που φθάνουν και το 70% παρατηρούνται στα ράφια των σούπερ μάρκετ

Τα τελευταία χρόνια οι καταναλωτικές συνήθειες και η καταγραφόμενη ανάγκη των καταναλωτών για εύρος και σύγκριση τιμών, αναδεικνύει τον ρόλο του σούπερ μάρκετ σαν το σημείο- κανάλι πώλησης όπου… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαϊ 15, 2014

10 ακριβοπληρωμένα επαγγέλματα με προοπτικές

Η έρευνα του γνωστού site συμβουλευτικής καριέρας Careercast ξεχώρισε δέκα επαγγέλματα τα οποία -διεθνώς- αποφέρουν υψηλές απολαβές χωρίς να απαιτούν πανεπιστημιακό πτυχίο. Χρειάζονται, ωστόσο,… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαϊ 15, 2014

Δείτε ποια γκοφρέτα ανακάλεσε ο ΕΦΕΤ

Ο ΕΦΕΤ, μέσω του Συστήματος Έγκαιρης Προειδοποίησης για τα Τρόφιμα και τις Ζωοτροφές της Ευρωπαϊκής Επιτροπής (RASFF), ενημερώθηκε για τη διακίνηση γκοφρέτας καλαμποκιού στην οποία διαπιστώθηκε η… Συνέχεια ανάγνωσης...

Εκπαίδευση - Κατάρτιση

ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ

Σεπτεμβρίου 11, 2014

Σχολική φοβία

Η σχολική φοβία ορίζεται σαν ένας ανεξήγητος και παράλογος φόβος του παιδιού να πάει στο σχολείο. Μπορεί να εκδηλωθεί σε οποιαδήποτε ηλικία, κυρίως, όμως συμβαίνει κατά την είσοδο στο σχολείο και σε περιόδους σχολικής αλλαγής. Τα αίτια ποικίλλουν. Μπορεί: οι σχολικές συνθήκες να είναι δύσκολες και να προκαλούν στρες (π.χ. ένας ιδιαίτερα απαιτητικός δάσκαλος ή κάποιο άλλο συγκεκριμένο συμβάν), το… Συνέχεια ανάγνωσης...
Σεπτεμβρίου 09, 2014

Δωρεάν μαθήματα ρωσικής γλώσσας

Από το Σύνδεσμο Ελληνίδων Επιστημόνων (ΣΕΕ) ανακοινώθηκε ότι τον Οκτώβριο 2014 θα οργανώσει νέα τμήματα για δωρεάν εκμάθηση της ρωσικής γλώσσας. Τα μαθήματα θα γίνονται πρωινές και απογευματινές ώρες, επί ένα δίωρο την εβδομάδα, στα γραφεία του Συνδέσμου (Βουλής 44Α, 1ος όροφος, Πλατεία Συντάγματος) και θα διαρκέσουν μέχρι το τέλος Ιανουαρίου 2015. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να αποστείλουν σχετικό… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλ 04, 2014

Οι εγκύκλιοι για την εισαγωγή μαθητών στις ΕΠΑΣ και ΣΕΚ ΟΑΕΔ για το σχολικό έτος 2014 - 2015

Εγκρίθηκε από τον ΟΑΕΔ η εισαγωγή 4.675 μαθητών και μαθητριών στις ΕΠΑ.Σ Μαθητείας του ΟΑΕΔ για το σχολικό έτος 2014-2015.Μαθητεία είναι το σύστημα Επαγγελματικής και Τεχνικής Εκπαίδευσης, που… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλ 04, 2014

Εξαπλάσιοι οι μετεξεταστέοι στην Α' Λυκείου φέτος

Σχεδόν εξαπλασιάστηκε φέτος το ποσοστό των μαθητών της Α΄ Λυκείου που «έμεινε» σε ένα ή περισσότερα από τα πέντε βασικά μαθήματα (Άλγεβρα, Γεωμετρία, Αρχαία, Νεοελληνική Γλώσσα και Λογοτεχνία) και… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλ 03, 2014

Απίστευτο: Όλοι οι μαθητές ενός σχολείου έμειναν στην ίδια τάξη

Απίστευτο κι όμως αληθινό. Όλοι οι μαθητές του Εργαστηρίου Ειδικής Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης Θήβας, στο Λουτουφί, έμειναν στην ίδια τάξη. O Διευθυντής του σχολείου εξηγεί στο newsit… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 25, 2014

Αλλαγές στο σύστημα μετεγγραφής των φοιτητών

Τέλος στον Γολγοθά χιλιάδων οικογενειών με περισσότερους από έναν φοιτητές αλλά και όσων ζουν κάτω από δύσκολες οικονομικές συνθήκες επιχειρεί να δώσει το υπουργείο Παιδείας με τις αλλαγές που… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 25, 2014

120 νέες θέσεις εκπαίδευσης στον τομέα του τουρισμού

Τέσσερα νέα τμήματα διττής εκπαίδευσης -με γερμανικά πρότυπα- σε τουριστικά επαγγέλματα, δημιουργεί το Ελληνογερμανικό Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο από κοινού με την DEKRA Akademie, τον… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 24, 2014

Υποτροφίες σε κωφούς/βαρήκοους φοιτητές

Η Ομοσπονδία Κωφών Ελλάδος καλεί κάθε ενδιαφερόμενο κωφό/βαρήκοο φοιτητή που έχει άριστες επιδόσεις στις σπουδές του και χρειάζεται οικονομική ενίσχυση για τη συνέχιση αυτών, να την ενημερώσει… Συνέχεια ανάγνωσης...

Αργίες

Αργίες

Φεβρουαρίου 08, 2013

Η εορτή του Αγίου Πνεύματος για τον ιδιωτικό τομέα

Η γιορτή του Αγίου Πνεύματος είναι εργάσιμη ημέρα για τον ιδιωτικό τομέα γενικότερα (εκτός ορισμένων εξαιρέσεων που προβλέπονται από ΣΣΕ ή ΔΑ) σε αντίθεση με τον Δημόσιο Τομέα για τον οποίο η ημέρα αυτή έχει ορισθεί ως επίσημη αργία. Αυτό σημαίνει ότι οι επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα θα λειτουργήσουν κανονικά και οι εργαζόμενοι υποχρεούνται να προσέλθουν στην εργασία τους. Συνέχεια ανάγνωσης...
Οκτωβρίου 17, 2011

Η αργία της 28ης Οκτωβρίου

Σύμφωνα με το άρθρο 4 του Β.Δ. 748/66, όπως τροποποιήθηκε από τον Ν. 380/68 και το άρθρο 1 του Ν.Δ. 147/73, ως εξαιρέσιμες εορτές για τον ιδιωτικό τομέα, νοούνται οι εορτές της 25ης Μαρτίου, της Δεύτερης ημέρας του Πάσχα, της Κοίμησης της Θεοτόκου (15 Αυγούστου) της Γέννησης του Χριστού (25 Δεκεμβρίου), της 1ης Μαΐου και της 28ης Οκτωβρίου. Οι εορτές της 1ης Μαΐου και της 28ης Οκτωβρίου, είναι… Συνέχεια ανάγνωσης...

Ποια καταστήματα μπορούν να ανοίξουν την Κυριακή των Βαΐων. Τι ισχύει για τους εργαζόμενους

Σύμφωνα με το Ν. 4177/2013, η Κυριακή των Βαΐων, ανήκει στις επτά Κυριακές κατά τις οποίες τα καταστήματα μπορούν να λειτουργήσουν προαιρετικά, νόμιμα, εντός των ωρών 11:00 20:00 Τι ισχύει για τους… Συνέχεια ανάγνωσης...

Η αμοιβή της εργασίας κατά την περίοδο των εορτών του Πάσχα

ΜΕΓΑΛΗ ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ Η Μεγάλη Παρασκευή είναι εργάσιμη ημέρα για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, εκτός κι αν προβλέπεται κάτι διαφορετικό για ορισμένες κατηγορίες εργαζομένων, σε Συλλογική Σύμβαση… Συνέχεια ανάγνωσης...

Ποια καταστήματα μπορούν να ανοίξουν την Κυριακή 29 Δεκεμβρίου 2013

Γενικά η Κυριακή 29η Δεκεμβρίου 2013, είναι αργία. Δικαίωμα για να ανοίξουν τα εμπορικά καταστήματά τους, έχουν οι έμποροι που δραστηριοποιούνται σε περιοχές όπου αυτό επιτρέπεται με βάση τις… Συνέχεια ανάγνωσης...

Η αργία της 28ης Οκτωβρίου. Τι ισχύει σε σύμπτωση με Κυριακή

Σύμφωνα με το άρθρο 4 του Β.Δ. 748/66, όπως τροποποιήθηκε από τον Ν. 380/68 και το άρθρο 1 του Ν.Δ. 147/73, ως εξαιρέσιμες εορτές για τον ιδιωτικό τομέα, νοούνται οι εορτές της 25ης Μαρτίου, της… Συνέχεια ανάγνωσης...

Η αργία της 25ης Μαρτίου και πως αμείβονται οι εργαζόμενοι

Η ημέρα της 25ης Μαρτίου περιλαμβάνεται στις εξαιρέσιμες αργίες σύμφωνα με το Β.Δ. 748/66 και συνεπώς απαγορεύεται γενικά κατά την ημέρα αυτή, η απασχόληση των μισθωτών και η λειτουργία των… Συνέχεια ανάγνωσης...

Η εορτή της 15ης Αυγούστου, για τον ιδιωτικό τομέα

Η ημέρα της 15ης Αυγούστου (εορτή της Παναγίας) ανήκει στις επίσημες αργίες για τον ιδιωτικό τομέα σύμφωνα με το Β.Δ. 748/66, συνεπώς κατά την ημέρα αυτή απαγορεύεται γενικά η απασχόληση των μισθωτών… Συνέχεια ανάγνωσης...

Κοινωνία

Κοινωνία

Ιουλίου 04, 2014

Κοινωνικό Μέρισμα: Διανέμονται 165 εκατ. σε 250.000 δικαιούχους την ερχόμενη εβδομάδα

Πραγματοποιήθηκε σήμερα συνάντηση του Αναπληρωτή Υπουργού Οικονομικών κ. Χρήστου Σταϊκούρα με τη Γενική Γραμματέα Δημοσίων Εσόδων κα. Αικ. Σαββαΐδου, και τους κ.κ. Φίλιππο Σαχινίδη, Γιώργο Κουτρουμάνη και Χρήστο Πρωτόπαππα με αντικείμενο την αποτίμηση της απόδοσης του «κοινωνικού μερίσματος» μετά την ολοκλήρωση της υποβολής των αιτήσεων των δικαιούχων του «κοινωνικού μερίσματος», αναφέρει το… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλίου 04, 2014

Οι δικαιούχοι για τα προγράμματα Αγροτικής Εστίας 2014. Από τα ΚΕΠ η παραλαβή των δελτίων

Ο ΟΓΑ ανακοινώνει ότι μετά από ηλεκτρονική κλήρωση για τη συμμετοχή στα Προγράμματα της Αγροτικής Εστίας του ΟΓΑ 2014, αναδείχθηκαν οι 473.000 δικαιούχοι των παροχών. Τα ατομικά Δελτία των κληρωθέντων θα διανέμονται από 4-7-2014 από τα ΚΕΠ όλης της χώρας. Τα προγράμματα που υλοποιούνται είναι:1. Πρόγραμμα Κοινωνικού Τουρισμού για 115.000 άτομα (συνταξιούχους και ασφαλισμένους του Ο.Γ.Α, και… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλ 04, 2014

Επαναχορηγεί το επίδομα συζύγου ο ΟΓΑ στους συνταξιούχους

Τον επόμενο μήνα, μαζί με τη σύνταξη του Αυγούστου, θα επαναχορηγηθεί αναδρομικά το επίδομα συζύγου στους συνταξιούχους του ΟΓΑ, οι οποίοι έχουν σύζυγο μη συνταξιούχο με έτος γέννησης το 1949 και το… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλ 04, 2014

"Unlike" από τις βρετανικές αρχές στο Facebook

H βρετανική αρχή προστασίας δεδομένων ανακοίνωσε ότι ξεκινά έρευνα για να καθορίσει εάν ο ιστότοπος κοινωνικής δικτύωσης Facebook παραβίασε το νόμο καθώς χειραγώγησε κρυφά 700.000 χρήστες στο πλαίσιο… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλ 02, 2014

Δείτε πώς μπορείτε να διεκδικήσετε 6.000 ευρώ από τις ενοχλητικές εισπρακτικές εταιρείες

Μέχρι και 6.000 ευρώ μπορούν να διεκδικήσουν οιδανειολήπτες που πέφτουν θύματα όχλησης, κυνηγητού, διασυρμού μέχρι και εκβιασμού από εισπρακτικές εταιρίες που χρησιμοποιούν τα προσωπικά τους δεδομένα… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουλ 02, 2014

Οικογενειακό επίδομα έτους 2014. Δικαιούχοι, προϋποθέσεις, δικαιολογητικά, ημερομηνίες αιτήσεων

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΔΙΟΙΚΗΣΗ ΓΕΝΙΚΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ (Α6) ΤΜΗΜΑ:ΔΛΟΕΜ ΤΑΧ. Δ/ΝΣΗ: Εθν.… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 26, 2014

Οι προθέσεις της κυβέρνησης για τους παιδικούς σταθμούς και Βοήθεια στο Σπίτι

Aπαντώντας στη βουλή σε ερώτηση βουλευτή, ο υφυπουργός κ. Βασ. Κεγκέρογλου, ενημέρωσε για τις αποφάσεις της κυβέρνησης σχετικά με δύο σημαντικά θέματα, τους παιδικούς σταθμούς και το πρόγραμμα… Συνέχεια ανάγνωσης...
Ιουν 24, 2014

Oι αυριανοί εκπαιδευτικοί για την πίεση και τις αυτοκτονίες μαθητών

Ψήφισμα Συλλόγου Φοιτητών ΠΤΔΕ Με αφορμή το τραγικό περιστατικό που συνέβη το πρωί της 28ης Μαΐου 2014 με τον μαθητή της Γ’ Λυκείου πήραμε την απόφαση να συντάξουμε και να αποστείλουμε το ψήφισμα… Συνέχεια ανάγνωσης...

Δανειολήπτες

Δανειολήπτες

Ιουλίου 02, 2014

Δείτε πώς μπορείτε να διεκδικήσετε 6.000 ευρώ από τις ενοχλητικές εισπρακτικές εταιρείες

Μέχρι και 6.000 ευρώ μπορούν να διεκδικήσουν οιδανειολήπτες που πέφτουν θύματα όχλησης, κυνηγητού, διασυρμού μέχρι και εκβιασμού από εισπρακτικές εταιρίες που χρησιμοποιούν τα προσωπικά τους δεδομένα με τις… ευλογίες των τραπεζών. Τη δυνατότητα αυτή δίνει νέα δικαστική απόφαση η οποία έρχεται να προστεθεί σε σωρεία παλαιότερων. Η απόφαση αυτή θα λειτουργήσει ουσιαστικά ως νομολογία τη μεθοδολογία… Συνέχεια ανάγνωσης...
Απριλίου 03, 2014

Κούρεμα χρέους κατά 64% σε οικογένεια δανειοληπτών, με το νόμο Κατσέλη

Χρεωμένη Οικογένεια με χρέος 196.074,62 ευρώ, θα πληρώσει συνολικά ΜΟΝΟ 71.000 ευρώ, εντασσόμενη στο νόμο Κατσέλη. Με την υπ’ αρ. 18/2014 απόφαση του Ειρηνοδικείου Νεάπολης Λασιθίου, σύζυγοι συν οφειλέτες, σε στεγαστικά δάνεια , σε μία πιστώτρια Τράπεζα, εντάχθηκαν στο ν.3869/2010 στον γνωστό ως νόμο Κατσέλη, ρύθμισαν τα δάνεια τους και απαλλάχθηκαν του ποσού της χρέωσης προς αυτήν κατά 64 %.… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 27, 2014

Πρωτοφανές!! Tο Ειρηνοδικείο Χανίων, ρύθμισε χρέος αυτοκινήτου

Ανάσα και απαλλαγή από την πίεση της Τράπεζας, προσέφερε σε δανειολήπτρια, η από 13-03-2014 απόφαση του Ειρηνοδικείου Χανίων, όπου έρχεται και διατάζει δόση για την πληρωμή χρέους αυτοκινήτου με… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 20, 2014

Ρύθμιση δανείων για δανειολήπτες του πρώην ΟΕΚ

Ρύθμιση δανείων για 181.519 δανειολήπτες του πρώην ΟΕΚ προωθεί εκ νέου η κυβέρνηση με επιμήκυνση δόσεων πέραν και των 10 ετών για όσους έχουν επιδότηση επιτοκίου και με εξόφληση χρεών στα πρότυπα των… Συνέχεια ανάγνωσης...
Μαρ 04, 2014

Ποιοι είναι οι 200.000 δανειολήπτες που κινδυνεύουν από την τρόικα

Στην άρνηση της τρόικας σκοντάφτει η ρύθμιση για 200.000 δανειολήπτες που έχουν πάρει στεγαστικά δάνεια με επιδότηση επιτοκίου από τον πρώην Οργανισμό Εργατικής Κατοικίας. Τα εγκλωβισμένα νοικοκυριά… Συνέχεια ανάγνωσης...
Φεβ 25, 2014

Στον αέρα 200.000 δανειολήπτες του ΟΕΚ

Στον «αέρα» βρίσκονται τουλάχιστον 200.000 οικογένειες, που έχουν λάβει δάνειο από τον Οργανισμό Εργατικής Κατοικίας, ο οποίος μπορεί να καταργήθηκε, άφησε πίσω του όμως χιλιάδες δανειολήπτες που… Συνέχεια ανάγνωσης...
Φεβ 14, 2014

Είσαι "συνεργάσιμος δανειολήπτης"; Αν δεν ξέρεις, ιδού η απάντηση.

Τον ορισμό του λεγόμενου συνεργάσιμου δανειολήπτη έδωσε επισήμως το υπουργείο Ανάπτυξης σε μια προσπάθεια να ξεμπλοκάρει η κατάσταση με τα «κόκκινα» δάνεια. Το βασικό συμπέρασμα είναι ότι ο οφειλέτης… Συνέχεια ανάγνωσης...
Φεβ 12, 2014

Μεγάλο νομικό ενδιαφέρον συγκεντρώνει η υπ. 51/2014 απόφαση του Ειρηνοδικείου Χανίων, για δανειολήπτρια

ΒΟΜΒΑ!!! η υπαρ. 51/2014 απόφαση του Ειρηνοδικείου Χανίων, για τις πέντε Τράπεζες, βάσει της οποίας δικαιώθηκε δανειολήπτρια από τα Χανιά, ευρισκόμενη εν χηρεία, η οποία είχε χρέος συνολικού ποσού… Συνέχεια ανάγνωσης...